是否可以所得税前扣除，主要看费用是否是：与取得收入相关，合理的支出。
根据《关于印发〈关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见〉的通知》（财建[2006]317号）规定，企业职工参加社会上的学历教育以及个人为取得学位而参加的在职教育，所需费用应由个人承担，不能挤占企业的职工教育培训经费。
所以会认为该费用不能所得税前扣除。
个人所得税的规定是：)工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
所以应该缴纳个人所得税。
所以如果企业想报销该学费，可以走工资薪金科目，合并缴纳个税。这样企业所得税也可以扣除了。